別跟自己過不去

　　有一個外企女職員，原來在北京外國語大學學習的時候，是一個十分自信、從容的女孩。她的學習成績在班級裡出類拔萃，相貌也是一流的追她的男孩子特別多。畢業以後，她成瞭外企職員。在那兒幹瞭一個月之後，旁人驚訝地發現，原先十分活潑可愛、說話很多的她，竟然像換瞭一個人似的，不但說話變得羞羞答答瞭，連行為也變得畏手畏腳。而且說起一些事情來的時候，總是顯得特別不自信，和大學時候形成明顯對比。每天上班前，她要為瞭穿衣打扮花上整整兩個小時的時間，為此她不惜早起，少睡兩個小時。她之所以這麼做，是怕自己打扮不好，長相不好，而遭同事或上司恥笑。在工作中，她更是小心翼翼，以至到瞭謹小慎微的地步。

　　是什麼使她有如此突然的變化？為什麼原來活潑自信的她，到瞭韓國人的公司就變得自卑瞭呢？是韓國人的大男子主義文化熏染瞭她？那也不至於熏染得這麼厲害呀！是她工作幹得不好屢遭批評？據說她的業績還是一流的。

　　其實，原因十分簡單，一切都是她自己的原因。她這種自卑感的產生，在心理學上，屬於後天的認識性自卑，也就是說，主要原因在於她的認識——她對周圍環境的認識，她對工作的認識，她對同事與上司的認識，更主要的是她對自己的認識。